KORSGYKORSGYKORSGY
0

مسؤوليات المورد

بدأ أن يفهم
مبادئنا التوجيهية

سلسلة التوريد الفعالة والمستدامة أمر بالغ الأهمية Korsgyنجاح. يتم تحقيق ذلك من خلال الاستخدام الصارم للعمليات المنهجية والمتكاملة لاختيار وتطوير وإدارة قاعدة موردينا. نحن نعمل مع موردينا بطريقة مسؤولة اجتماعيًا وأخلاقية ونهدف باستمرار إلى تحسين الطريقة التي تتم بها الأعمال. أولويتنا هي شراء المنتجات والخدمات عند الحاجة ، بدون عيوب ، بأقل تكلفة إجمالية للملكية وبما يتماشى مع مبادئنا التوجيهية وأهدافنا الاستراتيجية.

الموردين
الجزء تواصل معنا KORSGY الشروط والأحكام

جميع Korsgy مشتريات المنتجات أو الخدمات تخضع ل Korsgy الشروط والأحكام لأوامر الشراء. يشير قبول المورد لأمر الشراء إلى قبول جميع الشروط والأحكام مثل السعر والعملة وتاريخ الشحن كما هو مذكور في أمر الشراء. 

الامتثال للقوانين واللوائح المعمول بها

Korsgy يتطلب من الموردين الامتثال الكامل لجميع القوانين واللوائح المعمول بها ، بما في ذلك على سبيل المثال لا الحصر ، الولايات المتحدة (قانون الممارسات الأجنبية الفاسدة) قانون الممارسات الأجنبية الفاسدة وقانون الرشوة البريطاني 2010. كجزء من متطلبات التعامل مع Korsgy، يجب إجراء تقييمات امتثال الموردين من وقت لآخر. سيتم إبلاغ الموردين بهذه المتطلبات كجزء من عملية الإعداد والمستمرة حسب الاقتضاء.

الامتثال KORSGY
سياسة أخلاقيات العمل

أي مورد يقوم بأعمال تجارية أو يدخل في عقد مع Korsgy يوافق ويمثل أنه يجب عليه تعزيز والالتزام الصارم بـ Korsgy القواعد السلوكية. أي مورد يقوم بأعمال تجارية أو يدخل في عقد مع Korsgy لديها التزام بالإبلاغ Korsgy من أي فعل (أو إغفال) من Korsgyموظفي الشركة الذين لا يلتزمون بما تقدم. يجب تقديم التقارير عن طريق الاتصال +1 (302) 483 7841 أو باستخدام موقعنا على الإنترنت - شبكة الاتصالات العالمية.korsgyكوم

أخلاقيات العمل
مبادئ مكافحة الفساد

لا يجوز للموردين وموظفيهم والمقاولين من الباطن ، سواء بشكل مباشر أو غير مباشر:

  1. إعطاء أو دفع أو تلقي أي نوع من الرشوة ، أو أي شيء ذي قيمة ، أو الوعد بالدفع ، أو الإذن بالدفع ، أو تقديم أي حافز بأي شكل من الأشكال لأي موظف أو ممثل عن Korsgy، ولا إلى أي طرف ثالث ، بما في ذلك أي مسؤول في أي وكالة أو هيئة حكومية وموظفي Korsgyعملاء ، لتأمين أي ميزة أو منفعة تتعلق بها Korsgyأعمالهم ، أو التأثير على فعل أو إغفال أي من الأشخاص المذكورين أعلاه من أجل الحصول على عمل أو الاحتفاظ به ، أو الحصول على أي ميزة أو منفعة غير مناسبة ؛
  2. الحصول على عمل أو الحفاظ عليه من خلال سلوك غير قانوني أو ممارسات منافسة غير عادلة.

"مصاريف تسهيلات" (مدفوعات التشحيم لتسريع الإجراءات الحكومية الروتينية غير التقديرية) محظورة.

لا يُسمح للموظفين المشاركين في أدوار المشتريات واللوجستيات و / أو إدارة الموردين بما يلي:

  1. الإفصاح عن البيانات أو المعلومات التي تم الحصول عليها أو تعلمها أو استخدامها في تعزيز واجباتهم أو خبراتهم Korsgy موظف.
  2. استخدم حسابًا شخصيًا للحصول على أو تجميع المكافأة أو الولاء أو المسافر / الضيف المتكرر أو "نقاط" أو "أرصدة" أخرى مماثلة تُعزى إلى عمليات الشراء أو الحجوزات التي تم إجراؤها لتعزيز Korsgy عمل.
  3. الانخراط في أي أنشطة يمكن تفسيرها على أنها تسويق أو إعلان أو تأييد مورد محتمل على آخر.
  4. حضور أي أحداث ترفيهية أو اجتماعية أو غيرها من الأحداث التي يستضيفها أو يدفع ثمنها أي شخص بشكل مباشر أو غير مباشر يشارك في مناقصة أو مناقصة مفتوحة أو مستمرة أو معلقة.
  5. قبول أي هدية أو ترفيه من أي شخص أو شركة أو كيان يعمل حاليًا أو يسعى للتعامل معه Korsgy أن (XNUMX) متكررًا ، (XNUMX) المقصود به رشوة ، أو إكرامية ، أو مكافأة ، أو مدفوعات غير منتظمة ، أو يخلق مظهرًا من هذا القبيل ، أو قد يثير أي إحراج محتمل أو تضارب في المصالح ، أو (XNUMX) يتجاوز قيمة رمزية
0

قوة الابتكار

مركز الاتصال

ويلمنجتون ، دي 19805 ، الولايات المتحدة الأمريكية
(الاثنين - السبت)
(9:00 - 18:00)

وسائل التواصل الاجتماعي

لا توجد منتجات في العربة.

أوقات الابتكار

اشترك لتلقي آخر الأخبار والتحديثات والعروض الترويجية والعروض الخاصة التي يتم تسليمها مباشرة إلى صندوق الوارد الخاص بك.
لا شكرا
أوقات الابتكار
X